Coopérative d’activités Rhône-Alpes
L’intelligence d’agir ensemble
Entrepreneur - Ressources
L’équipe de la coopérative reste en permanence à l’écoute, conseille et rassure en cas de difficultés.
Cet engagement aux côtés des “entrepreneur-e-s - salarié-e-s” s’inscrit dans une démarche qui débouche sur la réussite et la création d’entreprises pérennes.
Cap Services offre les compétences d’une équipe de professionnels confirmés dans des domaines tels que : accompagnement au développement économique, commercial, communication, comptabilité, gestion, juridique, facturation, assurance.
Apprentissage
En offrant un service au service d’autres projets, Cap Services développe auprès des candidats créateurs d’activité, une relation de compagnonnage » basée sur l’apprentissage et l’éducation. Faciliter la gestion de leurs futures entreprises et acquérir des pratiques de chef d’entreprise ou d’artisans confirmé constituent les objectifs poursuivis. Ainsi les nouveaux “entrepreneur-e-s salarié-e-s parviennent à l’autonomie, confortent la réalisation et la réussite de leur projet.”
Questions
Dans Cap Services il n’y a pas de question « idiote » : chacun est là pour apprendre à gérer, à développer, une entreprise. Toute l’équipe de la coopérative est là pour répondre à l’ensemble des interrogations que se posent les entrepreneurs.
Mutualisation
Jamais isolés, les “entrepreneur-e-s - salarié-e-s” développent leurs projets dans un cadre professionnel. Comme dans une entreprise de grande taille, ils côtoient au-delà de l’équipe, de l’expert comptable ou de l’avocat, les compétences diversifiées d’autres professionnels. Au sein de Cap Services, il existe toujours quelqu’un qui connaît un dispositif, dispose d’un contact, ou peut utilement épauler un autre entrepreneur.
Pérennisation
L’apprentissage dans Cap Services permet, à la sortie, d’avoir une entreprise plus pérenne, avec plus d’assurance de passer le seuil fatidique, pour la longévité d’un projet économique, dit de la “troisième année”.
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